Diener electronic GmbH & Co. KG ist ein jung gebliebenes, expandierendes Unternehmen und sowohl national als auch international Marktführer als Hersteller von Niederdruck-Plasmaanlagen, Plasma-HF-Generatoren und Atmosphärischen Plasmageräten. Diese Anlagen sind erforderlich zum Reinigen, Beschichten oder Anätzen von Materialien. Durch das Plasmaverfahren ermöglichen wir einen ökonomischen sowie ökologischen Vorteil und senken damit den CO2-Fußabdruck unserer Kunden.
Zum nächstmöglichen Zei tpunkt suchen wir eine/n Elektronik Entwickler/in | Hardware-Entwickler/in | Elektronik Ingenieur/in (m/w/d)
- Entwicklung / Weiterentwicklung von Plasma-kHz-Generatoren. Auslegung der Komponenten, Layout-Erstellung, Musteranfertigung und Funktionenprüfungen
- Reparatur und Abnahme unserer eigenen Generatoren
- Entwicklung und Weiterentwicklung von Mess- und Steuerplatinen (MSR)
- Aktive Unterstützung der Produktion bei der Fehlersuche und Fehlerbeseitigung
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
- Abstimmung mit Kunden und Lieferanten
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Diplom) der Elektrotechnik, Physik oder vergleichbare Studiengänge oder Techniker mit Fachgebiet Elektronik oder vergleichbare Fachgebiete
- Erfahrung im Bereich Leistungselektronik
- Erfahrung in der Erstellung von Schaltplänen und Layouts
- Wünschenswert: Erfahrung in Mikrocontroller Programmierung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, min. B2
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- Gelegentliche Reisebereitschaft kleiner 10%
- Arbeitserlaubnis in der Europäischen Union
- eine sehr interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen und global ausgerichteten Unternehmen
- Ein dynamisches und hilfsbereites Team, welches Dich beim Ankommen und in deiner Entwicklung unterstützt
- Gute Einarbeitung durch langjährige Mitarbeiter der Elektronik-Entwicklung
- Ein hohes Maß an Eigenverantwortung
- Moderne Arbeitsumgebung in einem jung gebliebenen Unternehmen mit Duz-Kultur
- Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitmodell (40h/Woche)
- 30 Tage Urlaub
- Kostenfreier Kaffee und Getränke
- einen sehr sicheren Arbeitsplatz
- Du kannst mit uns wachsen und Dich weiterentwickeln
- Inhabergeführtes und bankenunabhängiges Unternehmen in zwei Generationen
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